(コラム)人材育成は誰のため?

    (コラム)人材育成は誰のため?
    人材育成についてお悩みを感じたことがない社長はいないのではないでしょうか。 世界的に有名な経営者であっても人材育成の悩みは同じです。米国を代表する総合スポーツブランド、ナイキの創業者フィル・ナイト氏も上場してしばらくした頃に人材育成に悩んで、当時の日商岩井(現双日)CEO速水優氏(後の日銀総裁に相談した逸話が自叙伝の中で書かれていて印象的です。 最近の日本は人手不足で、ブラック企業?と、ちょっとした風評でもたてば若手の人材はまったく寄ってこないような世の中の状況です。そうでなくても、一般的な中小企業にとっては若手の採用は難しいので、今の社員にはもっともっと活躍して欲しいけれど、働き方改革がトレンドで残業は減らさないといけないし、無理をさせて戦力の社員に辞められてしまっては本末転倒で、いったいどうすれば?とお悩みの中小企業経営者もいらっしゃることでしょう。 社員が成長して、会社が成長する。そんな理想を実践している中小企業の経営者に先日お会いしました。株式会社アドバンテック・レヒュースの代表取締役社長堀切勇真氏です。群馬県で産業廃棄物収集運搬などの環境関連事業を営む会社の... 【続きを読む】